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寶冶建設科技大會在滬隆重召開

作者：建筑鋼結構網    
時間：2009-12-23 09:24:40 [收藏]

    2007年5月8日至9日，寶冶建設科技大會在滬隆重召開。中冶科工集團董事長、黨委書記楊長恒，副總經理黃丹，以及集團技術中心主任王太辰、資產部部長李健出席了會議，寶冶建設公司領導、職能部室、各分（子）公司、在滬項目部負責人以及受表彰的代表200余人參加了會議。
    會議總結了寶冶建設2003年至2006年科技工作的主要成績，發布了2006年至2010年技術創新實施綱要和人才發展規劃，確立了“創新提升，重點跨越，支撐發展，引領未來”的科技工作方針和“到2010年科技創新能力達到國內先進水平，全面實現創新型企業”的戰略目標。會議對38項優秀科技成果和4家科技先進單位、30名科技先進工作者進行了表彰，命名了寶冶建設首席專家、優秀技術專家、優秀技術創新能手和優秀技師。
    集團副總經理黃丹在致辭中向大會的召開和獲得表彰的集體、個人和項目表示熱烈的祝賀。她表示，創新是企業發展的主旋律，企業要增強自主創新能力，要使“建設創新型企業、爭做創新型員工”成為企業每個成員的目標。要進一步加強對技術創新能力的培養，科學配置技術資源,全面適應集團在2010年進入世界500強的奮斗目標。
    大會由寶冶建設副總經理劉安義主持。總工程師劉洪亮代表建設公司向大會作科技工作報告，總結了寶冶建設2003年至2006年科技工作的主要成績，并對2006至2010年技術創新實施綱要進行了說明。副書記徐立群在會上發布了人才發展規劃，副總經理陳剛宣讀了表彰決定。
    寶冶建設董事長張創一作了題為《創新圖強，奮發向上，高起點、體系化全面增強企業創新力》的主題講話。他在講話中指出，本屆大會的主旋律是“發展”，主題是“創新”，總的定位是著眼于市場競爭，立足于增強實力，致力于提高效益，更好、更快、更有特色地抓好自主創新工作。主要目標是科技興企、人才強企，圍繞轉型，主動謀變，實現突破，創新提升。集團要在2010年實現世界500強的目標，提出要用三年時間建成創新型企業，并對寶冶率先建成創新型企業寄予了厚望。作為寶冶建設，培育和增強企業創新力是轉變經濟增長方式、走集約式發展道路的根本選擇。培育創新力是企業再造競爭優勢的唯一出路，也是企業生存和發展的關鍵。要高起點、體系化，全面增強企業創新力，真正實現創新提升、做大做強、持續發展、長富久安。
    中冶科工集團董事長、黨委書記楊長恒在會上做重要講話。圍繞企業轉型，進一步搞好技術創新，通過技術創新為轉型提供更有力的技術支撐，謀取更大的市場空間和經濟附加值提出了九方面要求。
    一是充分認識中冶集團轉型的實質和特點。在發展總戰略的指引下，緊緊依靠優勢技術以及優勢技術的延伸和拓寬，來實現轉型目標，以優化我們的結構。二是把發揮技術優勢和創新商業運作模式緊密結合起來。轉成本競爭為技術競爭，提高轉型主業的市場競爭能力。三是轉型中要同時兼起技術創新和技術進步，要努力提高轉型主業的技術含量和經濟附加值。四是通過技術創新進一步提高轉型主業的核心競爭力，在轉型中以技術為核心加強品牌建設，形成新的品牌。五是要加強和改進技術成果的管理，堅持從市場中來到市場中去的方針，盡可能地把技術成果商業化、市場化，來實現提高經濟附加值的目的。六是加強已經運用的特色技術、優勢技術、壟斷技術的發展和進一步發現。在轉型的同時進一步擴大專業技術的差異化發展。七是在轉型中要結合轉型主業的要求，進一步健全和完善技術創新體系，改進技術管理和技術創新。八是高度重視轉型中人力資源建設，大力培養創新人才，優化人力資源結構。九是加強引導，群策群力，堅持三個創新，系統地推進創新型企業建設。從三個創新來說，技術創新是目的，管理創新的重要任務之一就是為技術創新提供保障，使它有序、有效、適度地技術創新，發揮技術創新成果的商業作用。文化創新就是培養大家的創新激情，培養大家創新的責任感和創新的能力，創造一種尊重人才、尊重創新的文化氛圍。
    楊長恒董事長在講話中強調，此次會議的召開，對動員和團結寶冶建設廣大工程技術人員和全體員工，進一步強化技術創新，提高企業的核心競爭能力，實現寶冶建設的宏偉的發展目標，具有十分重要的意義和作用。他勉勵寶冶建設要全面促進企業轉型工作，進一步搞好技術創新，提高企業的內在質量和素質，率先成為集團創新發展企業，為集團和企業新一輪發展作出新的貢獻。
    寶冶建設總經理王石磊在會上作總結發言。他在講話中表示，要把此次大會的召開作為寶冶建設科技工作的新起點，堅持“創新提升，重點跨越，支撐發展，引領未來”的科技工作方針，把技術創新作為企業科技工作的中心環節，科技助推發展，適應企業轉型，發揮人才作用，不斷創新提升。要按照集團下一個五年發展目標，按照寶冶建設五年規劃，自主創新，增強企業核心競爭力。要堅持把發展科學技術這個“第一生產力”作為企業的生產和發展的大計，堅持把企業技術創新作為企業轉型跨越式發展的根本途徑，堅持把科技人才作為企業最重要的資源來培養愛護，使科技生產力在企業的創新、提升、發展中發揮更大的作用，通過科技發展來推動企業可持續發展，在新一輪發展中、新的更高起點上實現新的跨越。
    會后，集團領導和與會代表親切交談并合影留念，會議在熱烈的氣氛中落下帷幕。



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